{"id":39339,"date":"2016-09-23T13:54:35","date_gmt":"2016-09-23T11:54:35","guid":{"rendered":"http:\/\/www.revista-portalesmedicos.com\/revista-medica\/?p=39339"},"modified":"2016-09-23T13:54:45","modified_gmt":"2016-09-23T11:54:45","slug":"ratio-poblacion-enfermero-almeria","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.revista-portalesmedicos.com\/revista-medica\/ratio-poblacion-enfermero-almeria\/","title":{"rendered":"Ratio de poblaci\u00f3n por enfermero en la provincia de Almer\u00eda (2008-2015)"},"content":{"rendered":"<h1 style=\"text-align: left;\"><strong>Ratio de poblaci\u00f3n por enfermero en la provincia de Almer\u00eda (2008-2015)<\/strong><\/h1>\n<p style=\"text-align: justify;\">Tras a\u00f1os de crisis, los enfermeros de Andaluc\u00eda sentimos que nuestras condiciones de trabajo han empeorado en los \u00faltimos a\u00f1os, por ello nos planteamos hacer un estudio para ver la dotaci\u00f3n de enfermeros de Atenci\u00f3n Primaria en la provincia, este estudio lo realizamos con las ratio \u201cPoblaci\u00f3n\/ Trabajadores\u201d; mucho m\u00e1s indicativas de la adecuaci\u00f3n de recursos a las necesidades poblacionales de cada zona. Por lo que no utilizamos las cifras absolutas de Enfermeros.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><!--more--><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>Ratio de poblaci\u00f3n por enfermero en la provincia de Almer\u00eda (2008-2015)<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Josefa Mart\u00ednez G\u00f3mez *\/ Mar\u00eda Victoria Mart\u00ednez Miras *\/ Mar\u00eda Mercedes Ruiz Sorroche *<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">* Universidad de Almer\u00eda, Diplomada Universitaria en Enfermer\u00eda<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong><u>RESUMEN:<\/u><\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Con este trabajo queremos dar una respuesta a nuestro sentir, valorando la situaci\u00f3n actual en el Servicio Andaluz de Salud (SAS)<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">La fuente de informaci\u00f3n utilizada es el Servicio de informaci\u00f3n de Atenci\u00f3n Primaria (SIAP) del Ministerio de Sanidad, Servicios Sociales e Igualdad.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">De esta forma compararemos los diferentes Distritos Sanitarios de la provincia de Almer\u00eda, para analizar la dotaci\u00f3n de Enfermeros en relaci\u00f3n a la poblaci\u00f3n. Viendo como han disminuido o aumentado la poblaci\u00f3n que cada enfermero debe asistir. El estudio comprende los a\u00f1os desde 2008 a 2015.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong><u>INTRODUCCI\u00d3N<\/u><\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Trabajar en Atenci\u00f3n Primaria nos hace valorar la importancia de trabajar en equipo, la atenci\u00f3n primaria est\u00e1 dotada de equipos multidisciplinares. Reconociendo que cada categor\u00eda profesional cuenta con sus funciones y responsabilidades, por ello hoy nos vamos a centrar en la categor\u00eda Enfermera, queremos saber c\u00f3mo ha influido la realidad socio-econ\u00f3mica de nuestra comunidad en nuestras condiciones laborales. La crisis socio-econ\u00f3mica que sufrimos desde varios a\u00f1os atr\u00e1s, junto con la pol\u00edtica de pocas sustituciones (por no decir nulas) de los gerentes de nuestros distritos de Atenci\u00f3n Primaria, nos hace sentir que la sobrecarga de trabajo se acent\u00faa demasiado. El sentir es generalizado, por ello gana importancia y nos proponemos estudiar esta situaci\u00f3n haci\u00e9ndonos la siguiente pregunta \u201c\u00bfC\u00f3mo ha sido afectada la profesi\u00f3n enfermera por estos a\u00f1os de crisis?\u201c<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Nos planteamos este estudio porque queremos valorar si la profesi\u00f3n enfermera ha empeorado con la crisis, y con ello como consecuencia directa entendemos que nuestro sistema sanitario ha podido disminuido en calidad.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Hemos estudiado la evoluci\u00f3n de los recursos humanos en Enfermer\u00eda en la provincia de Almer\u00eda y en cada una de las zonas sanitarias en que se divide esta provincia.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Este estudio se ha realizado a partir del an\u00e1lisis de las ratio Poblaci\u00f3n\/categor\u00eda profesional.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Y abarca el periodo comprendido entre 2008 y 2015<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Aunque la relaci\u00f3n Poblaci\u00f3n\/categor\u00eda profesional siempre tiene el inconveniente de modificarse en uno u otro sentido tanto por cambios en el n\u00famero de poblaci\u00f3n (numerador) como por cambios en el n\u00famero de efectivos profesionales (denominador) o por cambios en ambos al mismo tiempo; est\u00e1 claro que lo realmente importante es la relaci\u00f3n en s\u00ed misma, pues l\u00f3gicamente ser\u00e1 el n\u00famero de poblaci\u00f3n a atender el determinante principal del n\u00famero necesario de efectivos profesionales. Claro est\u00e1 que hay otros relevantes factores a tener en cuenta como puede ser la dispersi\u00f3n geogr\u00e1fica de esta poblaci\u00f3n o sus caracter\u00edsticas (composici\u00f3n por edades y sexo, morbilidad, tasas de natalidad, tasas de inmigraci\u00f3n, tasas de pobreza y exclusi\u00f3n social, etc.). No deja de ser la cantidad de poblaci\u00f3n y por tanto la ratio poblaci\u00f3n \/categor\u00eda el m\u00e1s ilustrativo de estos determinantes.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Nuestro Pa\u00eds est\u00e1 dividido en Comunidades Aut\u00f3nomas. Una de ellas es la nuestra Andaluc\u00eda que la forman 8 provincias, en este trabajo nos centraremos en Almer\u00eda, provincia que se divide en 3 distritos:<\/p>\n<ul style=\"text-align: justify;\">\n<li>Distrito Almer\u00eda<\/li>\n<li>AGS norte<\/li>\n<li>Distrito Poniente<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: justify;\">Cada distrito tiene unas caracter\u00edsticas diferentes, tanto de extensi\u00f3n, poblaci\u00f3n y dispersi\u00f3n geogr\u00e1fica, por lo que se dividen en Zonas B\u00e1sica de Salud (ZBS)<\/p>\n<ul style=\"text-align: justify;\">\n<li>DISTRITO ALMERIA SE DIVIDE EN LAS ZBS<\/li>\n<li>Almer\u00eda<\/li>\n<li>Alto Andarax<\/li>\n<li>Bajo Andarax<\/li>\n<li>Carboneras<\/li>\n<li>N\u00edjar<\/li>\n<li>Rio nacimiento<\/li>\n<li>Sorbas<\/li>\n<li>Tabernas<\/li>\n<li>AGS norte:<\/li>\n<li>Albox<\/li>\n<li>Cuevas de Almanzora<\/li>\n<li>Hu\u00e9rcal-Overa<\/li>\n<li>Los V\u00e9lez<\/li>\n<li>M\u00e1rmol<\/li>\n<li>Ser\u00f3n<\/li>\n<li>Vera<\/li>\n<li>DISTRITO PONIENTE<\/li>\n<li>Adra<\/li>\n<li>Berja<\/li>\n<li>El ejido<\/li>\n<li>Roquetas de Mar<\/li>\n<li>V\u00edcar<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong><u>OBJETIVOS<\/u><\/strong>:<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">El objetivo de este estudio es conocer la plantilla de Enfermeros asignados a Almer\u00eda.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Conocer las ratios de poblaci\u00f3n para el personal de Enfermeros de la provincia de Almer\u00eda.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Comparar las ratios de Enfermer\u00eda en los distintos distritos de la provincia de Almer\u00eda.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong><u>MATERIAL Y M\u00c9TODO<\/u><\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Se trata de un estudio observacional descriptivo sobre los recursos humanos disponibles durante los once a\u00f1os 2008-2015, en la Provincia de Almer\u00eda y sus diferentes zonas de Atenci\u00f3n primaria.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">El objetivo de este estudio es conocer los recursos humanos en Enfermer\u00eda asignados a esta Provincia.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">L\u00f3gicamente, es el n\u00famero de la poblaci\u00f3n a asistir -y sus caracter\u00edsticas- lo que marca esencialmente la adecuaci\u00f3n de los recursos destinados.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Al hacer el estudio, estudiando las ratio de poblaci\u00f3n por Enfermero &#8211; cifras ya calculadas-, no utilizamos las cifras absolutas, (por no poder obtenerlas) de trabajadores sino la proporci\u00f3n poblaci\u00f3n\/enfermeros, mucho m\u00e1s indicativas de la adecuaci\u00f3n de recursos a las necesidades poblacionales de cada zona.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Entendiendo por ratio: \u201cUna ratio o raz\u00f3n, es el cociente entre dos n\u00fameros. En este caso la poblaci\u00f3n registrada en los centros sanitarios correspondientes (numerador) y el n\u00famero de trabajadores (denominador). Por tanto, todas las modificaciones que observemos en las ratio pueden acontecer tanto por cambios en el n\u00famero de poblaci\u00f3n como por modificaciones en el n\u00famero de trabajadores\u201d<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">La fuente de informaci\u00f3n utilizada es el Servicio de informaci\u00f3n de Atenci\u00f3n Primaria (SIAP) del Ministerio de Sanidad, Servicios Sociales e Igualdad<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Al no conocer ni el n\u00famero de poblaci\u00f3n ni el n\u00famero de trabajadores que confeccionan una determinada ratio, nunca podemos dilucidar realmente los motivos que han causado la modificaci\u00f3n de dichas ratio. Por ejemplo un incremento de ratio puede deberse a tres circunstancias:<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><!--nextpage--><\/p>\n<ul style=\"text-align: justify;\">\n<li>un incremento de ambos t\u00e9rminos pero m\u00e1s acentuado en la poblaci\u00f3n que en los trabajadores.<\/li>\n<li>un incremento poblacional y un descenso de los trabajadores como pudiera ocurrir una vez iniciada la crisis,<\/li>\n<li>un descenso de ambos aunque m\u00e1s intenso entre los trabajadores que en la poblaci\u00f3n.<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: justify;\">Este estudio deber\u00e1 completarse con las cifras absolutas de poblaci\u00f3n y de trabajadores, para poder de este modo dar justa explicaci\u00f3n de lo sucedido.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong><u>RESULTADOS:<\/u><\/strong><\/p>\n<ol style=\"text-align: justify;\">\n<li><strong> DATOS DE RATIO DE ESPA\u00d1A POR COMUNIDADES AUTON\u00d3MAS.<\/strong><\/li>\n<\/ol>\n<p style=\"text-align: justify;\">(Ver al final del art\u00edculo Gr\u00e1fico 1: Datos de ratio de Espa\u00f1a por Comunidades Aut\u00f3nomas)<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">De las 18 Comunidades Aut\u00f3nomas estudiadas, vemos que las comunidades aut\u00f3nomas que mejor ratio de poblaci\u00f3n por enfermero presenta es Extremadura y Castilla y Le\u00f3n, siendo de 1169 y 1125 respectivamente.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Encontr\u00e1ndonos con los peores ratio de poblaci\u00f3n por enfermero en Madrid y Baleares, con 1987 y 1970 respectivamente.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Andaluc\u00eda es la quinta peor en ratio de poblaci\u00f3n por enfermero, dando el dato de 1701 personas para cada enfermero.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Como conclusi\u00f3n podemos decir que Andaluc\u00eda hasta llegar a la media del pa\u00eds tiene mucho trabajo que realizar para mejorar la dotaci\u00f3n de enfermeros.<\/p>\n<ol style=\"text-align: justify;\" start=\"2\">\n<li><strong> DATOS DE RATIO DE PERSONAL ENFERMERO EN LA PROVINCIA DE ALMER\u00cdA.<\/strong><\/li>\n<\/ol>\n<p style=\"text-align: justify;\">(Ver al final del art\u00edculo gr\u00e1fico 2: Datos de ratio de poblaci\u00f3n por enfermero en la provincia de Almer\u00eda)<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Del an\u00e1lisis de los datos obtenidos del SIAP, observamos que la peor dotaci\u00f3n de enfermeros en la provincia de Almer\u00eda se produce en el a\u00f1o 2008, con una ratio de 2050 personas por enfermero.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Y la mejor dotaci\u00f3n se da en los 2013 y 2014, que con ratios pr\u00f3ximos a 1650 pacientes por enfermero. El resto de a\u00f1os est\u00e1n entre cifras de los 1700 y 1900 pacientes\/enfermero.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 La diferencia relativa entre los a\u00f1os extremos se\u00f1ala una mejor\u00eda de la ratio que se refleja en un descenso relativo de la misma del -10.6%. Es decir que la \u201cpoblaci\u00f3n registrada\u201d en los centros sanitarios almerienses se encuentra en el a\u00f1o 2014 atendida por m\u00e1s enfermeros que en el a\u00f1o 2008.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><u>2.1- DISTRITO ALMER\u00cdA<\/u><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">(Ver al final del art\u00edculo gr\u00e1fico 3: Datos de ratio de poblaci\u00f3n por enfermero en distrito Almer\u00eda)<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Las ratio del Distrito Almer\u00eda son cada a\u00f1o ligeramente inferiores a los datos provinciales. Es decir que el Distrito Almer\u00eda siempre ha tenido mejor dotaci\u00f3n de personal Enfermer\u00eda que el \u00e1mbito provincial en t\u00e9rminos relativos al n\u00famero de poblaci\u00f3n a atender.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Coincide que en el a\u00f1o 2008 se registra el peor dato de ratio, y que los mejores datos tambi\u00e9n se dan en 2013-2014.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">En general, las oscilaciones de las ratio describen las mismas tendencias que describimos para la provincia. Comienza el registro dando el peor dato de la serie en el a\u00f1o 2008, para luego mejoras continuadas anuales (salvo muy levemente el a\u00f1o 2011) conducen a las mejores datos de ratio en los dos \u00faltimos a\u00f1os.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">La diferencia relativa entre los a\u00f1os extremos se\u00f1ala una mejor\u00eda de la ratio que se refleja en un descenso relativo de la misma del -15%. Una mejor\u00eda superior en t\u00e9rminos relativos que la acontecida para la provincia.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><u>2.2.- \u00c1REA DE GESTI\u00d3N SANITARIA NORTE<\/u><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">(Ver al final del art\u00edculo gr\u00e1fico 4: Ratio de poblaci\u00f3n por enfermero en la AGS Norte)<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Al igual que distrito Almer\u00eda las ratio anuales del AGS Norte cada a\u00f1o son ligeramente inferiores a los datos provinciales. Es decir que el AGS Norte siempre ha tenido mejor dotaci\u00f3n de personal Enfermer\u00eda que la provincia en t\u00e9rminos relativos. Exactamente igual que vimos para la Provincia y el Distrito Almer\u00eda se repiten la misma tendencia ya descrita para esas zonas, se registra el peor dato en 2008 con una ratio de 1867 personas para cada enfermero, present\u00e1ndose una mejor\u00eda continuada hasta 2013 y 2014 con los mejores datos de las ratio siendo de 1449 y 1440 respectivamente.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><u>2.3.- DISTRITO DE PONIENTE<\/u><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">(Ver al final del art\u00edculo gr\u00e1fico 5: Ratio de poblaci\u00f3n por enfermero en distrito poniente)<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Destaca que el Distrito Poniente presenta los peores resultados del estudio cada a\u00f1o, por lo tanto las ratio m\u00e1s altas de poblaci\u00f3n\/enfermero de la provincia. Con ello se puede afirmar que este distrito siempre ha sido la zona de Almer\u00eda peor dotada de enfermeros, siempre en relaci\u00f3n a la cantidad de poblaci\u00f3n atendida, que es el dato estudiado en el trabajo.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">La tendencia general se repite como en las otras zonas y en la provincia, partimos con el peor dato en el a\u00f1o 2008, con una ratio de 2331 personas\/ por enfermero, para luego una mejora hasta los a\u00f1os finales de la serie 2013 y 2014 donde se registran las mejores cifras.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">A diferencia de la provincia y de las otras dos zonas la tendencia se ve interrumpida por bruscas mejor\u00edas. Muy llamativa sobre todo la del a\u00f1o 2010, pues se mejora tanto que pr\u00e1cticamente se igualan las mejores cifras de los a\u00f1os finales. Curiosamente para empeorar luego. Esto puede tener su explicaci\u00f3n quiz\u00e1 por lo caracter\u00edstico del distrito, que tienen un gran n\u00famero de inmigrantes, que puede hacer bailar los datos con sus movimientos. Entre los a\u00f1os extremos del estudio las ratio mejoran un 5.5%. Justo la mitad de lo que se observ\u00f3 a nivel provincial. Es decir que el distrito de Poniente no s\u00f3lo est\u00e1 siempre peor dotado de enfermeros que la provincia, sino que adem\u00e1s a lo largo de los a\u00f1os mejora menos que aquella. As\u00ed podemos afirmarlo tambi\u00e9n por los datos que muestra la tabla siguiente.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong><u>CONCLUSIONES<\/u><\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">El estudio realizado no nos confirma lo que pens\u00e1bamos, sino todo lo contrario, una vez estudiadas y comparadas las ratio de la provincia de Almer\u00eda, observamos con sorpresa que las ratio son menores en el a\u00f1o 2015 que en el a\u00f1o 2008. Es decir la poblaci\u00f3n almeriense del a\u00f1o 2015 disfruta de mejor cobertura de Enfermer\u00eda en los centros sanitarios de Atenci\u00f3n Primaria de su provincia que la que exist\u00eda en el a\u00f1o 2008. Lo que nos hace buscar otras explicaciones a la sensaci\u00f3n de sobrecarga, si es verdad, que los valores de ratio cuentan con el handicaps de que no tienen en cuenta los enfermeros que no son sustituidos, hecho que en estos \u00faltimos a\u00f1os se observa con mucha frecuencia, muy a pesar nuestra. Es un hecho que las gerencias de los distritos excusa esta pol\u00edtica de sustituci\u00f3n, remiti\u00e9ndonos a la no autorizaci\u00f3n desde Servicios Centrales del SAS.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">De los datos obtenidos destacamos que Distrito Poniente es la zona peor dotada de enfermeros de toda la provincia en relaci\u00f3n con la poblaci\u00f3n asignada, siendo tambi\u00e9n la que menos mejora.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Cada a\u00f1o el A.G.S. Norte ofrece las mejores ratio mostrando ser la zona mejor dotada de enfermeros, en relaci\u00f3n a la poblaci\u00f3n registrada en sus centros sanitarios.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">En el Distrito Almer\u00eda encontramos valores de ratio intermedios entre las otras dos zonas y por tanto siempre m\u00e1s cercanos al promedio provincial<strong>.<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>Anexos &#8211; Ratio de poblaci\u00f3n por enfermero Almer\u00eda<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><iframe loading=\"lazy\" style=\"width: 100%; height: 500px;\" src=\"http:\/\/docs.google.com\/gview?url=http:\/\/www.revista-portalesmedicos.com\/revista-medica\/wp-content\/uploads\/Anexos-Ratio-de-poblaci\u00f3n-por-enfermero-Almer\u00eda.pdf&amp;embedded=true\" width=\"300\" height=\"150\" frameborder=\"0\"><\/iframe><a href=\"http:\/\/www.revista-portalesmedicos.com\/revista-medica\/wp-content\/uploads\/Anexos-Ratio-de-poblaci\u00f3n-por-enfermero-Almer\u00eda.pdf\" target=\"_blank\"> Anexos &#8211; Ratio de poblaci\u00f3n por enfermero Almer\u00eda.pdf<\/a><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong><u>BIBLIOGRAF\u00cdA:<\/u><\/strong><\/p>\n<ol>\n<li style=\"text-align: justify;\"><em>Ratio<\/em>de poblaci\u00f3n por tipo de profesional sanitario 2005. Ministerio de Sanidad, Servicios Sociales e igualdad. [Consultado 2016-07-01]. Disponible en: http:\/\/www.msssi.gob.es\/estadEstudios\/estadisticas\/docs\/siap\/rectRecSIAP05.pdf<\/li>\n<li style=\"text-align: justify;\">Recursos humanos en Atenci\u00f3n primaria Almer\u00eda 2004-2014. Comisiones Obreras. 2016. [Consultado 2016-07-01]. Disponible en: http:\/\/www.sanidad.ccoo.es\/comunes\/recursos\/15569\/2247774-Estudio_de_los_recursos_humanos_en_Atencion_Primaria_en_la_provincia_de_Almeria..pdf<\/li>\n<li style=\"text-align: justify;\">Recursos humanos. Ratios. Ministerio de Sanidad, Servicios sociales e Igualdad. 2015. [consultado 2016-06-10]. Disponible en: http:\/\/www.msssi.gob.es\/estadEstudios\/estadisticas\/sisInfSanSNS\/home.htm<\/li>\n<li style=\"text-align: justify;\">Centros y Servicios Sanitarios: Informaci\u00f3n de Centros. Servicio Andaluz de Salud. [Consultado 12-03-2016]. 2016. Disponible en: <u>http:\/\/www.juntadeandalucia.es\/servicioandaluzdesalud\/centros\/default.asp<\/u><\/li>\n<\/ol>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Ratio de poblaci\u00f3n por enfermero en la provincia de Almer\u00eda (2008-2015) Tras a\u00f1os de crisis, los enfermeros de Andaluc\u00eda sentimos que nuestras condiciones de trabajo han empeorado en los \u00faltimos a\u00f1os, por ello nos planteamos hacer un estudio para ver la dotaci\u00f3n de enfermeros de Atenci\u00f3n Primaria en la provincia, este estudio lo realizamos con &#8230; <\/p>\n<p class=\"read-more-container\"><a title=\"Ratio de poblaci\u00f3n por enfermero en la provincia de Almer\u00eda (2008-2015)\" class=\"read-more button\" href=\"https:\/\/www.revista-portalesmedicos.com\/revista-medica\/ratio-poblacion-enfermero-almeria\/#more-39339\" aria-label=\"Leer m\u00e1s sobre Ratio de poblaci\u00f3n por enfermero en la provincia de Almer\u00eda (2008-2015)\">Leer 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